Hjælp med forudgående beskæftigelse Math Test Questions

Sammen med CV'er, applikationer og interviews bruger arbejdsgivere præ-beskæftigelsestest til at skærmkandidater til en stilling. Arbejdsgiverne bruger forskellige tests afhængigt af branchen og stillingen. Nogle tests kombinerer psykometri, verbale og numeriske færdigheder, mens andre kun administreres enkeltvis. Selvom disse tests ikke nødvendigvis bruges til at eliminere kandidater, vurderer de præstestudie matematiske test spørgsmål din evne til at løse problemer og danne fradrag fra datasæt.

Aritmetik

Førstegangs matematiske tests omfatter normalt en aritmetisk komponent. Aritmetiske spørgsmål omfatter grundlæggende addition, subtraktion, multiplikation og division. Disse spørgsmål bruges til at vurdere din hastighed i at løse grundlæggende matematiske problemer og er almindeligt ansat til at teste kandidater til stillinger som kontor-, kasse-, ledelses- og postniveau. Arbejdsgivere administrerer ca. 25 til 35 spørgsmål, der skal besvares om 20 til 30 minutter. For at kunne besvare disse mange spørgsmål inden for den givne tidsperiode skal du gøre en øvelse og tid dig selv på grundlæggende aritmetik.

Nummersekvens

Nummersekvens er et aspekt af aptitude matematik test, der kræver en kandidat til at arrangere tal i en korrekt serie. Dette vurderer din evne til at lave forhold mellem tal inden for den givne tidsperiode. For at besvare spørgsmål i rækkefølge skal du undersøge intervallet mellem tallene. Dette giver dig mulighed for at vide, om disse tal er relateret ved at tilføje, subtrahere, dividere eller multiplicere et bestemt nummer. Når du etablerer forholdet mellem tallene, kan du derefter udføre den aritmetiske operation for at finde det næste tal i sekvensen.

Numerisk begrundelse

Numerisk begrundelse anvendes stort set i ledende stillinger, som kræver, at en person fortolker data som led i jobbeskrivelsen. Testene omfatter data og spørgsmål relateret til disse data. Kandidater forventes at bruge de angivne data til logisk at besvare spørgsmålene. De fleste af disse typer af tests er industrispecifikke og kan derfor bruge jargon eller data, der vedrører et bestemt karrierefelt. For at besvare disse spørgsmål korrekt skal du have en uddannelse på det pågældende område, du søger om.

Forberedelse

I modsætning til personlighedstest er det muligt at forberede matematik inden for beskæftigelse test spørgsmål. Ved at praktisere i forvejen med prøvekvalitets test spørgsmål fra online-websteder kan hjælpe med at gøre dig bekendt med de forskellige aspekter af testen. Websider som Queendom og SHL Direct samt karriere sider på universitetswebsteder er gode kilder til prøveprøver, der hjælper dig med at forberede. Derudover kan du spørge din potentielle arbejdsgiver om en prøve af tidligere tests.