LeaAnne DeRigne, Ph.d., seniorforfatter og lektor ved FAU's Phyllis og Harvey Sandler School of Social Work inden for College for Design and Social Inquiry. Kredit:Florida Atlantic University
Mange amerikanere, selv middelklasseindtjenere, lever lønseddel til lønseddel. Selvom bekymring for at få enderne til at mødes er en fælles bekymring for mange amerikanere, ny forskning viser, at det er endnu mere besværligt for arbejdende voksne uden betalt sygefravær.
En undersøgelse af forskere ved Florida Atlantic University og Cleveland State University, offentliggjort i Journal of Social Service Research , er den første til at undersøge forholdet mellem betalt sygefravær og økonomisk bekymring. Selv når man kontrollerer for uddannelse, race, køn, Civilstand, ansættelse og forsikring, forskerne har vist en positiv sammenhæng mellem ikke at have betalt sygefravær og rapportere om økonomisk bekymring.
Resultater viser, at amerikanere uden betalt sygeorlov var mere tilbøjelige til at bekymre sig om både kortsigtede økonomiske problemer som boligudgifter, samt langsigtede økonomiske problemer såsom pension eller fremtidige regninger for en sygdom eller ulykke. De højeste odds for at rapportere bekymringer var forbundet med normale månedlige regninger. Ja, respondenterne var 1,59 gange mere tilbøjelige til at rapportere, at de var "meget bekymrede" over disse regninger. Tilsvarende respondenter, der mangler betalt sygeorlov, var 1,55 gange mere tilbøjelige til at rapportere, at de var "meget bekymrede" for at betale husleje, realkreditlån eller andre boligomkostninger sammenlignet med arbejdstagere med betalt sygefravær.
Bekymringen for at foretage minimumsbetalingen på kreditkort var statistisk signifikant, også. Den gennemsnitlige amerikanske husholdningskreditkortgæld toppede $ 16, 000 i 2017. Omvendt arbejdere med betalt sygefravær rapporterede mindre sandsynligt, at de var bekymrede over fælles økonomiske forpligtelser.
"For amerikanere, der arbejder uden betalt sygeorlov, en tabt dag kan udmønte sig i tabte lønninger eller endda bringe deres beskæftigelse i fare. Dette bidrager til den rystende økonomiske situation, hvor mange familier allerede befinder sig, " sagde LeaAnne DeRigne, Ph.d., seniorforfatter og lektor i FAU's Phyllis og Harvey Sandler School of Social Work inden for College for Design og Social Inquiry. "I betragtning af bekymringens kendte forhold til sundhed, mentalt helbred, og beskæftigelsesproduktivitet, resultater fra vores seneste undersøgelse er virkelig foruroligende. "
Til undersøgelsen, forskerne brugte National Health Interview Survey 2015 dataudgivelse og stikprøve 17, 897 arbejdende voksne mellem 18 og 64 år i USA i nuværende lønnet beskæftigelse. Mere end 40 procent af stikprøvestørrelsen havde ikke betalt sygefravær, mere end halvdelen var kvinder, mere end halvdelen var gift, næsten tre fjerdedele havde noget college uddannelse; og størstedelen (62 procent) var ikke-spansktalende hvid. Gennemsnitsalderen var 41,2 år, den gennemsnitlige familiestørrelse var 2,6 personer; og mere end 79 procent arbejdede på fuld tid.
Betalt sygefravær giver medarbejderne mulighed for at afbalancere arbejde og familieansvar, samtidig med at de styrer deres eget helbred og deres familiemedlemmer. Ifølge U.S. Bureau of Labor Statistics, 68 procent af amerikanerne og kun 31 procent af deltidsarbejdere har adgang til betalte sygedage. Spanske arbejdere har de laveste adgangsrater på kun 45 procent. Kun USA og Japan har ikke mandat til en national sygedagpenge.
"Omkostningerne ved at yde sygedagpenge kan være lavere, end arbejdsgiverne tror, når de tager hensyn til omkostningerne ved, at arbejdere kommer på arbejde, når de er syge eller præsterer suboptimalt, "sagde Patricia Stoddard Dare, Ph.d., medforfatter og professor på School of Social Work ved Cleveland State University. "Både arbejdsgivere og politiske beslutningstagere bør overveje de potentielle omkostningsbesparelser forbundet med at tilbyde nogle få garanterede betalte sygedage."
I deres tidligere forskning, DeRigne og Stoddard-Dare viste, at arbejdstagere uden betalte sygedagpenge også rapporterede en statistisk signifikant højere grad af psykisk lidelse. De var 1,45 gange mere tilbøjelige til at rapportere, at deres nødsymptomer forstyrrede "meget" i deres daglige liv og aktiviteter sammenlignet med arbejdere med betalt sygeorlov. De mest sårbare:unge, Spansktalende, lavindkomster og lavt uddannede befolkninger. Deres andre forskningsresultater viste også, at arbejdende voksne uden betalt sygefravær havde tre gange større sandsynlighed for at have indkomster under fattigdomsgrænsen og var mere tilbøjelige til at opleve fødevaresikkerhed og kræve velfærdstjenester.
Med denne seneste undersøgelse, DeRigne og Stoddard-Dare har identificeret en anden sårbarhed blandt disse arbejdere - en øget risiko for økonomisk bekymring. Forskerne understreger, at påbud om betalte sygedagpenge kan give et ekstra sikkerhedsnet til at støtte arbejdende familier, især husstande med lav indkomst, som en dag med tabt løn kan være meget svær at absorbere.
"Risikoen og frygt for at miste sit job på grund af sygdomsrelateret fravær kan føre til, at mennesker arbejder, mens de er syge, som har alvorlige konsekvenser for folkesundheden, især da vi går ind i højsæsonen, " sagde DeRigne. "Vores forskning giver yderligere bevis på betydningen af betalte sygeorlovsydelser for familiers økonomiske sundhed og generelt for samfundet."