Mobile enheder slører arbejde og privatliv, hvilket øger cyberrisici, siger QUT-forsker

Organisationer bevæger sig ikke hurtigt nok med hensyn til cybersikkerhedstrusler knyttet til driften mod at bruge personlige mobile enheder på arbejdspladsen, advarer en QUT privatlivsforsker.

Dr. Kenan Degirmenci fra QUT's Science and Engineering Faculty's School of Information Systems sagde, at arbejdere verden over forventede at tage deres arbejde med dem når som helst og hvor som helst.

Men han advarede om, at Bring Your Own Device (BYOD) havde åbnet en dåse med orme for både arbejdsgivere og ansatte.

Dr. Degirmencis offentliggjorte forskning, Fremtiden for fleksibelt arbejde i den digitale tidsalder:Bring din egen enhed Udfordringer til beskyttelse af privatlivets fred, vil blive præsenteret på den internationale konference om informationssystemer i München i december.

"Den voldsomme hastighed af digital transformation medførte muligheder såvel som trusler, " han sagde.

"Organisationer ser ikke ud til at følge med forandringstempoet, bevidst sætte bremsen på digital transformation, fordi den kommer med sikkerhedsudfordringer."

Dr. Degirmenci sagde, Ikke desto mindre, inden 2021 BYOD og virksomhedsmobilitetsmarkedet, som omfatter segmenter som software, sikkerhed, datastyring og netværkssikkerhed anslås at vokse til 73 milliarder USD globalt.

Databrud, herunder tyveri af personlige oplysninger, er også stigende for alle slags virksomheder og arbejdspladser.

Ofte bruger medarbejdere deres personlige enheder, men mange ved ikke, om deres arbejdsgiver har en politik på plads for at beskytte deres data og brug.

"Nogle organisationer, der er på vagt over for malware eller tyveri af data, kan spore medarbejdernes placering i arbejdstiden og uden for arbejdstiden, slet data, samt adgang til private e-mails og billeder, " sagde Dr. Degirmenci.

Forskningen involverede et casestudie af to multinationale virksomheder og en undersøgelse af næsten 550 ansatte fra USA, Tyskland og Sydkorea om at bringe deres egne enheder (BYOD) på arbejde.

Dr. Degirmenci sagde, at de multinationale virksomheder fra undersøgelsen brugte mobile device management (MDM) til at overvåge, administrere og sikre medarbejderes enheder.

"Amerikanske medarbejdere lagde større vægt på BYOD-risici sammenlignet med Tyskland og Sydkorea, " han sagde.

Han sagde, at Australien rangerede på samme måde som USA med hensyn til sin "individualistiske kultur", og mens arbejdere ønskede øget fleksibilitet, var der ulemper ved at bruge deres egne enheder.

Nye teknologier og digitale muligheder er også alvidende på tværs af uddannelsessektoren med skoler, der indfører BYOD.

"Vi har anbefalet, at BYOD-sikkerhedsstyringen forbedres, især for lande som Amerika og Australien."