En immigrant arbejdsstyrke fører til innovation, ifølge ny forskning

Nye føderale restriktioner for det midlertidige H-1B visum, som gør det muligt for højtuddannede udenlandske arbejdere at blive ansat i amerikanske virksomheder, har øget debatten om de økonomiske virkninger af programmet, men lidt er kendt om dens effekt på produktinnovation - indtil nu. Ny forskning fra University of California San Diego School of Global Policy and Strategy viser, at ansættelse af højtuddannede arbejdere fra udlandet kan have en meningsfuld indflydelse på fødslen af ​​nye produkter og udfasning af ældre, med konsekvenser for både virksomhedens fortjeneste og forbrugernes velfærd.

I en National Bureau of Economic Research arbejdspapir af Gaurav Khanna og Munseob Lee, begge adjunkt i økonomi på School of Global Policy and Strategy, forfatterne skitserer, hvordan disse fund blev afdækket ved brug af et nyt datasæt, der kombinerede data om H-1B-arbejdere og fast produktion.

"Vi fandt virksomheder med højere satser på H-1B-medarbejdere øget produktallokering-virksomhedernes evne til at oprette nye produkter og erstatte forældede, som igen, øger omsætningen, "sagde Khanna." Denne diskurs kan have vidtrækkende konsekvenser for USA's politik, virksomheders rentabilitet, arbejdstagernes velfærd, og potentialet for innovation i økonomien som helhed. "

Forfatterne flettede offentligt tilgængelige H-1B-data om Labor Condition Applications (LCA'er), hvilke virksomheder skal indgive hver gang, de vil ansætte en H-1B-medarbejder, med data på fast niveau fra Nielsen Retail Scanner, som giver oplysninger om produkter. Når det er kombineret, dette nye datasæt på fim-for-year-niveau mellem 2006 og 2015, tilladt en omfattende undersøgelse af ansættelsen af ​​udenlandske arbejdere på virksomhedens produktion.

Forfatterne peger også på tidligere undersøgelser, der afslører en sammenhæng mellem immigrationsstrømme og øget patentering. Sammen, disse fund har slående konsekvenser for de overordnede konsekvenser af H-1B-migration på den amerikanske økonomi.

"Der har været meget arbejde af økonomer med hensyn til virkningerne af H-1B-programmet hovedsageligt fokuseret på lønninger og beskæftigelse af indfødte arbejdere, men lidt vides om, hvordan immigration påvirker produktionen på fast niveau, "Lee sagde." Vi finder ud af, at ansættelse af flere immigrantarbejdere er forbundet med, at virksomheder introducerer nye produkter på markedet. "

For eksempel, ansættelse af flere ingeniører og programmører fra udlandet, måske til en lavere pris, giver virksomheder mulighed for at implementere trinvise innovationer, der kan føre til nyere produkter på markedet, øge lønsomheden og forbrugernes velfærd.

Forfatterne bemærkede, at mens tidligere undersøgelser af indvandringspåvirkninger af høj kvalitet på innovation udelukkende har fokuseret på patentproduktion, hvilket kan være et godt mål for nyere produktionsprocesser, fordelen ved denne undersøgelse, der ser på omfordeling af produkter, er, at den fanger trinvise innovationer, der normalt ikke er patenterede. Omfordeling af produkter-produkters ind- og udstigning-har længe været set som en vigtig faktor for innovation på virksomhedsniveau.

"Vi demonstrerer, at ændringer i en virksomheds produktionsportefølje er forbundet med både højtuddannet immigration og rentabilitet, "skrev forfatterne." Desuden blev ændringer i forbrugsvarer påvirker de amerikanske forbrugeres velfærd. "