Tidligere Boeing-chef Dennis Muilenburg, som blev kritiseret for sin håndtering af 737 MAX-krisen, modtager ingen fratrædelsespakke, oplyste virksomheden
Tidligere Boeing-chef Dennis Muilenburg, der blev kritiseret for sin håndtering af 737 MAX -krisen, modtager ingen fratrædelsesgodtgørelse, Det oplyste selskabet fredag.
Muilenburg vil heller ikke opnå 2019 -kompensation under en årlig bonusplan, sagde selskabet i en værdipapirangivelse.
Muilenburg blev forkastet i sidste måned, da grundstødningen af MAX har trukket ud efter to dødelige styrt.
"Mr. Muilenburg er ikke berettiget til - og modtog ikke - nogen fratrædelsesgodtgørelser eller separationsgodtgørelser i forbindelse med sin pensionering efter mere end 30 år i virksomheden, " sagde Boeing i arkivet.
Muilenburg, der arbejdede hos Boeing i 34 år, også mistet $14,6 millioner i 2019 præstationspriser, sagde virksomheden.
Imidlertid, Muilenburg vil stadig modtage pension, udskudte kompensationsfordele og langsigtede incitamentsydelser på i alt $62,2 millioner, ifølge tal i arkivet.
Muilenburg har også optioner på at købe næsten 73, 000 aktier til omkring $76, langt under Boeings aktuelle aktiekurs fredag på $ 329,92.
Boeing annoncerede den 23. december Muilenburgs exit, erstatte ham med tidligere General Electric-chef og mangeårige Boeing-bestyrelsesmedlem David Calhoun.
Boeing sagde, at rystelsen var nødvendig "genskabe tilliden" og "reparere forholdet til regulatorer, kunder og alle andre interessenter."
Calhoun skal efter planen tiltræde som administrerende direktør på mandag.
Calhoun vil modtage en grundløn på $ 1,4 millioner og vil være berettiget til yderligere præstationsbaserede betalinger.
Disse inkluderer $7 millioner i langsigtede priser baseret på "fortsat beskæftigelse og opnåelsen af flere vigtige forretningsmilepæle, inklusive fuld, sikker tilbagevenden til service af 737 MAX, "stod der i ansøgningen.
© 2020 AFP