Mødre bærer omkostningerne ved det pandemiske skift til fjernarbejde

For mange forældre, COVID-19-pandemien har gjort livets daglige jongleringsakt – håndtering af arbejde, skole, udefrakommende, og husholdningsansvar - meget, meget sværere. Og ifølge en ny undersøgelse ledet af Penn-sociologer, disse ekstra byrder er faldet uforholdsmæssigt meget på mødre.

Forskningen, delt i april-udgaven af ​​tidsskriftet Køn og samfund , undersøgt, hvordan skift i arbejde og skole, der opstod på grund af pandemien, udløste ændringer i arbejdsdelingen i familierne. Ved at bruge data om husstande med to forældre fra en landsdækkende undersøgelse foretaget i april 2020, forskerne fandt ud af, at kønsforskelle i ulønnet arbejde var mest tydelige, når en mor var den eneste forælder, der arbejdede hjemmefra, eller når ingen af ​​forældrene var i stand til at arbejde eksternt.

"Det viser sig, at når moderen arbejder på afstand, og hendes partner ikke gør det, hun ender med at påtage sig et ton flere ansvar, " siger Jerry Jacobs, en sociologiprofessor ved Penn's School of Arts &Sciences og en af ​​avisens forfattere. "Når en far arbejder på afstand, og hans partner ikke gør det, på en eller anden måde påtager han sig ikke så meget ekstra arbejde. Dette ser ud til at være et dybt kønsbestemt problem."

Efterhånden som pandemien har taget på, belastningen på kvinder har været svær at ignorere. Hver måned, hundredtusindvis af kvinder mistede deres job eller droppede ud af arbejdsstyrken for at opfylde nye krav i hjemmet.

Alligevel så fjernarbejde også ud til at åbne muligheden for større lighed mellem kønnene i husligt ansvar, da to forældre ville være hjemme og tilgængelige.

For at drille virkningerne af et skift til fjernarbejde på husligt arbejde under pandemien, Jacobs, Penn doktorand Allison Dunatchik, og kolleger henvendte sig til data fra en New York Times-undersøgelse, udført af markedsanalysefirmaet Morning Consult. af 2, 200 respondenter, 478 var partnere forældre, og 151 var enlige forældre.

Mens kønnet på hver undersøgelsesrespondents partner var ukendt, respondenternes køn spillede en nøglerolle i, hvordan pandemien påvirkede deres hjemlige ansvar, hvilken, med børn stort set hjemme, steget over hele linjen.

Familier, hvor begge partnere arbejdede på afstand, havde den mest lige fordeling af husholdnings- og forældreopgaver, fandt forskerne. Både mødre og fædre rapporterede lignende stigninger i husarbejde og børnepasningsansvar, såvel som i det pres, de følte for at klare deres børns skolegang. Alligevel var selv dette best-case-scenarie gennemsyret af kønsforskelle, som præ-pandemiske uligheder bestod. Mødre, der arbejder på afstand, hvis partnere også var, var mere end dobbelt så tilbøjelige til som fædre at rapportere, at de var den partner, der primært var ansvarlig for husarbejde og børnepasning.

Når kun den ene forælder arbejdede på afstand, og den anden arbejdede uden for hjemmet, kønsforskellene i husligt arbejde var langt mere tydelige. Mødre, der arbejdede hjemmefra, absorberede stort set det ekstra arbejde, mens fædre, der arbejdede på afstand, rapporterede mindre optagelse af det ekstra husarbejde og børnepasning end enten mødre, der arbejdede alene hjemme, eller fædre, der arbejdede hjemme sammen med deres partner.

"Uligheden, hvordan dette påvirkede fjerntliggende fædre kontra fjerntliggende mødre, var bare så skarp, " siger Jacobs. "Selv for en hårdkogt, datadrevet sociolog som mig, Jeg var overrasket."

"Jeg havde en lignende reaktion, " siger Dunatchik. "Det er interessant, når man sammenligner fædre, der arbejder på afstand alene, med fædre, hvis partnere også arbejder hjemmefra. Der er noget interessant ved partnerdynamikken, det ser ud til, Det gør, at fædre er mere tilbøjelige til at slå til i nærværelse af en partner."

Når ingen af ​​partnerne var i stand til at arbejde eksternt, igen bar mødrene hovedparten af ​​den ekstra arbejdskraft. I disse par, mødre var dobbelt så tilbøjelige som fædre til at rapportere stigninger i tid brugt på husholdningsarbejde og var syv gange så tilbøjelige til at sige, at de var ansvarlige for størstedelen af ​​børns hjemmelæring.

Mens undersøgelsens data kun havde 151 svar fra enlige forældre, hvoraf de fleste var kvinder, fandt forskerne ud af, måske ikke overraskende, enlige mødre brugte mere tid på husarbejde, selvom de var mindre tilbøjelige til at have øget deres tid brugt på husarbejde under pandemien end partnere. "De var også mindre tilbøjelige til at rapportere, at de følte sig betydeligt pres om deres børns hjemmelæring sammenlignet med partnere, " siger Dunatchik.

Undersøgelsen blev gennemført omkring en måned inde i pandemien, så forskerne kan kun spekulere i den vedvarende indvirkning på kønsbestemt arbejdsdeling. Alligevel giver forskernes resultater et vindue til det pres, der kan have drevet nogle kvinders frivillige udtræden af ​​arbejdsmarkedet. Efterhånden som flere børn vender tilbage til personlig skole, "noget af det pres vil blive reduceret, " siger Jacobs. De langsigtede konsekvenser for kvinders anciennitet og tab af løn, imidlertid, kunne være betydningsfuld og varig, siger han, selvom de til sidst vender tilbage til fuldtidsarbejde.

En sølvbeklædning af pandemiens "naturlige eksperiment" på fjernarbejde, siger forskerne, kan være øget arbejdsfleksibilitet. Med flere muligheder for alle forældre til at arbejde hjemmefra, der kan være flere muligheder for at bevæge sig i retning af en mere ligestillingsfordeling af ansvar. "Det er noget, som forskere har presset på i lang tid, siger Jacobs.