Halvdelen af ​​kvinder på reklamekontorer modtog uønskede seksuelle tilnærmelser, undersøgelse finder

Den sexistiske alfahan fra 1960'ernes reklameverden, som afbildet i Mad Men, lever stadig i bedste velgående og går rundt på kontorerne hos nutidens kreative, viser en ny undersøgelse.

Over halvdelen af ​​kvinder i branchen, der blev interviewet til undersøgelsen i England, havde modtaget uønskede seksuelle tilnærmelser i løbet af deres karriere, og næsten alle havde hørt nedværdigende kommentarer.

Dr. Martina Topić fortalte British Sociological Associations online årlige konference i dag [onsdag, kl. 14. april] at kvinder stod over for et old boys-netværk, der holdt dem ude af mange af de øverste job.

Dr. Topić, fra Leeds Business School, interviewede 41 kvinder, der arbejder med reklamer i England, 20 af dem ledere, mange med et årti eller mere erfaring fra branchen. Hun fandt ud af at:

• omkring halvdelen havde været udsat for uønskede seksuelle tilnærmelser i deres karriere.
• kun en fjerdedel sagde, at de følte, at de havde samme muligheder som mænd i branchen.
• næsten alle havde hørt nedværdigende kommentarer om kvinder fra deres mandlige kolleger.

En kvinde fortalte Dr. Topić:"Jeg havde en slags skrammer på knæene på mine tights, og jeg kan huske, at en person kom med en kommentar, "er det fordi, du bruger masser af tid på dine knæ?" Personen, der sagde, at det var ret højtstående, og jeg vidste bare ikke, hvad jeg skulle sige, og jeg tror, ​​jeg bare grinede og blandede mig, men jeg kan huske, at jeg blev overrasket.

"Vi har haft HR-problemer, hvor vi til en julefest, for eksempel, folk bliver lidt handy, ofte meget højtstående medlemmer af holdet... det er meget svært som pige at sige til en, der bogstaveligt talt ejer virksomheden, 'Det er ikke godt.'"

En kvinde med 22 års erfaring i reklame, sagde:"I hvert eneste bureau, jeg har arbejdet på, bortset fra denne, som drives af et mand og kone team, der har bestemt været sexistiske kommentarer. Ja, absolut, og upassende."

En anden fortalte hende:"Mange gange i mit arbejdsliv har jeg fået mig til at føle mig som en dum lille pige, og det var først for nylig, at jeg indså, at det måske ikke er sandt om mig. Hver gang jeg har prøvet at tale om en lønstigning eller forfremmelse hos min chef, Jeg føler, at jeg ikke er blevet taget seriøst, som om der har været et øjeblik, hvor de løftede deres øjenbryn, som jeg endda ville spørge, og lidt som at smile."

Dr. Topić fortalte konferencen:"Mens medierne ofte portrætterer reklameindustrien i Storbritannien gennem en post-feministisk linse af alle kampe, der vindes og kvinder respekteres og ligestilles, empirisk forskning fortæller en anden historie - sexisme ser ud til at være iboende for reklameindustrien i England.

"Ifølge de seneste tilgængelige data, 49,5 % af de ansatte i den britiske reklamebranche er kvinder – dog jo højere rollerne er, jo færre kvinder blev fundet.

"Det betyder, at der er noget som et old boys-netværk i reklamebranchen, som naturligt konstruerer hierarkier og påvirker forfremmelser

"Nogle kvinder rapporterer, at de bliver bedt om at gøre småting langt ud over deres ekspertise og kvalifikationsniveauer og ikke bliver taget seriøst, selv når de er i en ledende stilling og bør inddrages i beslutningsprocessen.

"Størstedelen af ​​kvinder, der har en ledende stilling, sagde, at de føler, at de skulle arbejde hårdere end mænd for at blive forfremmet."

Dr. Topić interviewede også 24 kvinder, der arbejder i public relations og 20 i journalistik. Nogle kvinder i PR følte stadig, at de blev behandlet som sekretærer, hun fandt. Man blev bedt om at gå og lave noget te og kaffe under et møde, og en anden blev spurgt, om hun havde "spraymalet dine jeans på?"